Em ambientes cada vez mais colaborativos, liderar vai além de cobrar performance. Conhecer as pessoas do time, dar feedbacks constantes e construir relações de confiança é o que sustenta resultados consistentes no dia a dia das empresas.
Em ambientes cada vez mais colaborativos, liderar vai além de cobrar performance. Conhecer as pessoas do time, dar feedbacks constantes e construir relações de confiança é o que sustenta resultados consistentes no dia a dia das empresas.
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Diretora, headhunter e career advisor na Prime Talent, empresa do Agilium Group. Com mais de 10 anos de experiência em Recursos Humanos, já avaliou mais de 15 mil executivos. Pós-graduada em Negócios e Conselheira pela Fundação Dom Cabral, é executive coach certificada e especialista em microexpressões e PNL.